El rugby enseña una regla simple: el valor de una persona no depende ni de su estatus ni de su género, sino de lo que aporta al colectivo.

Dedico este mensaje a todas las mujeres protagonistas del rugby:
a las jugadoras, a las dirigentes, a las voluntarias, a las concejalas, que hacen vivir este deporte cada día con su compromiso.

Y también a todos los hombres que no las miran como mujeres a distinguir, sino simplemente como compañeras, compañeras de equipo, miembros de pleno derecho de su equipo.

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No.
¡No existe un día de la mujer!

Existe el día internacional de los derechos de las mujeres.

Y la diferencia es inmensa.

No soy una militante de un feminismo exacerbado que convertiría a los hombres en adversarios.
Desde siempre defiendo una convicción simple: la igualdad entre mujeres y hombres.

Pero esa igualdad no se construye ni en la caricatura, ni en la ignorancia.

Porque hace unos días me enfrenté a una situación reveladora:
la de un responsable que pensaba sinceramente estar hablando del «día nacional de la mujer».

Como si las mujeres necesitaran ser consagradas, celebradas u honradas una vez al año.

Esta confusión no es inocente.

El 8 de marzo nunca se creó para celebrar «a la mujer».
Se instauró para recordar las luchas por los derechos de las mujeres:
el derecho al voto, la igualdad salarial, el acceso a la educación, la libertad y la dignidad.

Hablar de «día de la mujer» es transformar un día de lucha por los derechos en un día de celebración paternalista.

Y en un mundo donde la misoginia y las discriminaciones todavía existen, este error de comprensión dice mucho.

Las mujeres no necesitan ser honradas una vez al año.

Necesitan que sus derechos sean respetados todos los días.

Y quizás ahí se encuentre el error más revelador.

Cada vez que se busca «valorar a las mujeres», celebrarlas, dedicarles un día como si necesitaran un reconocimiento particular, se pasa por alto lo esencial.

Porque la cuestión no es valorar a las mujeres.
La cuestión es reconocer la igualdad.

Y mientras algunos sigan creyendo que hay que apartar a las mujeres para honrarlas mejor, demostrarán sobre todo que todavía no han entendido lo que realmente está en juego en el mundo laboral, en el mundo asociativo y en la sociedad en general.

El reto no es distinguir a las mujeres.
El reto es dejar de distinguirlas.

Quiero también terminar con un pensamiento para todas las mujeres que, cada día, en las instituciones, en las empresas, en el mundo asociativo o deportivo, siguen luchando para que la paridad no sea una simple mecánica de cuotas, sino el reconocimiento de una realidad simple: la competencia.

Deseémonos sobre todo encontrar en nuestro camino a hombres lo bastante inteligentes como para no ver, en la competencia de una mujer, una amenaza a su propia seguridad, sino al contrario, una complementariedad que permite a cada uno progresar y crecer juntos.

Porque en el fondo, la verdad sigue siendo la misma:

La competencia no tiene género. ✊

Tribuna realizada por Elisabelle Bourgue Dirigente de Cadets Alamercery Aviron bayonnais Association & Concejala del comité directivo de la Ligue de Rugby Nouvelle Aquitaine.